林汉川教授荣获第十二届孙冶方经济科学奖
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来源:科研处      发布时间:2007-09-04    浏览:

林汉川教授荣获第十二届孙冶方经济科学奖

 

 

    孙冶方经济科学基金会日前公布,我校林汉川教授(第一作者)等撰写的《中小企业发展中所面临的问题——北京、辽宁、江苏、浙江、湖北、广东、云南问卷调查报告)》(载《中国社会科学》2003年第2期),荣获第十二届(2006年度)孙冶方经济科学论文奖。孙冶方经济科学奖是公认的我国经济学界最高奖,每两年评选一次,竞争相当激烈。本届孙冶方经济科学奖评选,共有3部著作和10篇论文分别获得著作奖和论文奖(奖励不分等级)。林汉川教授此次获奖,是我校继王林生教授1983年首届获此奖后的又一殊荣。

 

    林汉川教授等撰写的《中小企业发展中所面临的问题——北京、辽宁、江苏、浙江、湖北、广东、云南问卷调查报告)》,根据对北京等七省市14000多家中小企业的问卷调查表所回收的3027份样本,采用现代数据处理与统计分析方法,深入剖析了我国中小企业体制转型与产销竞争力、信息来源与外部协作、企业财务与融资、企业人才技术与研发能力、企业竞争措施与经营战略、企业经营环境与政府服务、妨碍企业发展的主要因素等七个方面所面临的问题,并为解决这些问题提出了五点重要对策建议。如此大规模地在全国众多中小企业开展调查研究并系统地进行实证分析,这在国内是少有的,反映了该成果的独创性与特殊的实践意义。

 

    该文的创新点主要表现在两个方面:一是采用定量分析方法,在国内较早提出了影响我国中小企业发展的三大因素的排序是:资金不足、缺乏人才、行业内部过度竞争。这可为各级政府管理部门制定扶持中小企业的发展政策提供实证依据。二是通过调研分析所提出的五条结论与建议,更具明显的超前性和广阔的应用前景。它包括:(1)我国中小企业应从资源禀赋和要素禀赋两方面提升竞争力,从劳动密集到资源密集再到技术密集型转型;(2)我国中小企业都面临结构调整和转型的挑战,而结构调整的重点应是发展科技型、都市吸劳型和社区服务型三种类型中小企业;(3)应大力拓宽中小企业融资渠道和建立中小企业创新人才的激励机制,以解决我国中小企业发展的瓶颈问题;(4)要慎重对待“资本深化”和“资本替代”对中小企业的排斥,我国中小企业应坚持走发展、环保和就业兼顾的新路子;(5)加快政府体制转轨进程,建立建全我国中小企业发展的支持体系等。上述创新性观点,既摸清了我国中小企业在发展中所面临的压力与瓶颈问题,又提出了我国广大中小企业在新世纪全面系统地从整体上提升竞争力的战略思路和实施对策,这在国内中小企业研究领域也是少见的。

 

    该文是林汉川教授主持的国家自然科学基金重点资助项目《我国中小企业发展问题研究》(批准号:79930400)和国家社科基金资助项目《我国中小企业发展战略研究》(批准号:02BJL026)的阶段性重要成果。该文被中国人大复印报刊资料《工业企业管理》2003年第5期全文转载,还被国内学术期刊和优秀硕、博士论文引用47篇次,并于2004年获得北京市政府哲学社会科学优秀成果一等奖。